Salaire Gestionnaire de patrimoine 2025 : 4 000€ Junior vs 9 500€ Senior

Revenus nets mensuels moyens. Données banque privée, indépendant, family office et enquêtes gestionnaire de patrimoine 2024.

114k€

Senior/an net

+140%

Senior vs junior

+60%

Spécialisé vs généraliste

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Comparatif revenus par expérience et structure

Niveau/Expérience	Banque privée	Family Office	Indépendant	CGP réseau
Junior 0-3 ans	4 200-5 000€	4 500-5 500€	3 500-4 500€	3 800-4 600€
Confirmé 3-7 ans	5 000-6 800€	5 500-7 500€	4 500-6 500€	4 600-6 200€
Senior 7-12 ans	6 500-9 000€	7 200-10 000€	6 000-9 500€	6 000-8 500€
Expert +12 ans	8 500-12 500€	9 500-14 000€	8 000-13 000€	8 000-11 500€
Directeur/Associé	12 000-20 000€	14 000-25 000€	10 000-20 000€	11 000-18 000€

Sources : Banques privées, family offices, CGP indépendants, réseaux 2024

Missions et responsabilités

Conseil : Stratégie patrimoniale
Analyse : Situation financière
Allocation : Actifs, diversification
Produits : Sélection, recommandation
Suivi : Performance, ajustements
Fiscalité : Optimisation, conformité
Transmission : Succession, donation
Relation client : Accompagnement, fidélisation

Spécialisations et majorations

UHNW clients : +60-80% ultra high net worth
International : +50-70% multi-juridictions
Immobilier : +40-60% patrimoine foncier
Art/Collection : +45-65% passion investments
Entreprise : +40-60% dirigeants
Professions libérales : +35-55% spécialisées
Retraite : +30-50% préparation
Assurance vie : +35-55% expertise

Segments clients et AUM

Mass affluent : 50 000-80 000€/an
HNW (1-10M€) : 80 000-150 000€/an
VHNW (10-50M€) : 150 000-300 000€/an
UHNW (+50M€) : 300 000-600 000€/an
Conseil ponctuel : 1 500-3 000€/jour
Due diligence : 2 000-4 000€/jour
Formation : 2 500-4 500€/jour
Expertise judiciaire : 1 800-3 500€/jour

Compétences techniques essentielles

Finance : Marchés, produits
Fiscalité : IR, ISF, succession
Droit : Patrimoine, famille
Immobilier : Investissement, gestion
Assurance : Vie, prévoyance
Retraite : Régimes, complémentaires
International : Conventions fiscales
Valorisation : Entreprises, biens

Outils et plateformes

CRM : Salesforce, Hubspot
Gestion : Iress, SimCorp
Analyse : Morningstar, Bloomberg
Reporting : Crystal, Tableau
Fiscalité : Navis, EBP
Immobilier : Argus, bases données
Compliance : Thomson Reuters
Mobile : Applications dédiées

Parcours d'évolution professionnelle

Conseiller junior : 4 000-5 000€
Gestionnaire patrimoine : 5 000-6 800€
Senior wealth manager : 6 500-9 000€
Private banker : 8 000-11 000€
Directeur clientèle : 10 000-14 000€
Directeur régional : 13 000-18 000€
Associé : 15 000-25 000€
CEO/Fondateur : 20 000-40 000€

Formations et diplômes

Master patrimoine : Gestion de patrimoine
École commerce : Finance, banque
Droit : Patrimoine, fiscalité
CGPI : Conseiller gestion patrimoine
Certifications : AMF, CNCGP
Formation continue : 40h/an
Spécialisations : Immobilier, international
Langues : Anglais clientèle

Environnement et conditions de travail

Relation client : Proximité, confiance
Horaires : Flexibles, disponibilité
Déplacements : Clients, événements
Pression : Performance, marchés
Responsabilité : Patrimoines importants
Formation : Continue, obligatoire
Réglementation : Stricte, évolutive
Réseau : Développement, entretien

Compétences transversales

Relationnel : Empathie, écoute
Communication : Pédagogie, conviction
Intégrité : Confiance, éthique
Analyse : Synthèse, conseil
Discrétion : Confidentialité absolue
Adaptabilité : Profils clients variés
Persévérance : Développement long terme
Curiosité : Évolutions réglementaires

Structures employeuses

Banques privées : BNP, Société Générale
Banques étrangères : UBS, Credit Suisse
Family offices : Mono, multi-family
CGP indépendants : Libéral, société
Réseaux : Allianz, Generali
Courtiers : Spécialisés patrimoine
Notaires : Départements patrimoine
Cabinets conseil : Patrimoniaux

Défis et difficultés

Réglementation : MIF, DDA, évolutions
Concurrence : Digitale, robo-advisors
Marchés : Volatilité, incertitudes
Clients : Exigences croissantes
Conformité : Contrôles renforcés
Formation : Continue obligatoire
Responsabilité : Conseil en investissement
Évolution : Digitalisation métier

Domaines de conseil

Investissement : Actions, obligations, fonds
Immobilier : Résidentiel, commercial
Assurance vie : Fonds euros, UC
Retraite : PERP, Madelin, Article 83
Fiscalité : IR, IFI, succession
Transmission : Donation, SCI
Protection : Prévoyance, dépendance
International : Expatriation, résidence

Gamme de produits

OPCVM : Fonds actions, obligations
Assurance vie : Monosupport, multisupport
Titres vifs : Actions, obligations
Immobilier : SCPI, OPCI
Private equity : FCPI, FIP
Structurés : Produits garantis
Alternatifs : Art, vin, or
Comptes titres : PEA, compte ordinaire

Réglementation et conformité 2025

MIF II : Conseil en investissement
DDA : Distribution assurance
RGPD : Protection données
AMF : Contrôles renforcés
ACPR : Supervision prudentielle
Formation : 15h/an minimum
ESG : Préférences durabilité
Digital : Signature électronique

Optimisation fiscale

IR : Réduction, crédit impôt
IFI : Immobilier, exonérations
Plus-values : Abattements, reports
Succession : Droits, exonérations
Donation : Abattements périodiques
Assurance vie : Fiscalité avantageuse
PEA : Exonération après 5 ans
International : Conventions fiscales

Stratégies d'investissement

Asset allocation : Répartition stratégique
Diversification : Géographique, sectorielle
Risk budgeting : Gestion risques
Core-satellite : Cœur, satellites
Value/Growth : Styles investissement
ESG : Investissement responsable
Alternative : Décorrélation
Tactical : Ajustements tactiques

Développement et fidélisation

Prospection : Réseau, recommandations
Qualification : Besoins, objectifs
Proposition : Solutions personnalisées
Suivi : Régulier, proactif
Reporting : Performance, évolutions
Événements : Conférences, formations
Digital : Outils, applications
Satisfaction : Enquêtes, amélioration

Évolutions et reconversions

Directeur financier : Family office
Gérant de fonds : Asset management
Banquier d'affaires : Corporate finance
Consultant : Patrimoine, fiscalité
Notaire : Spécialisation patrimoine
Formateur : Organismes spécialisés
Entrepreneur : Fintech, robo-advisor
Expert judiciaire : Évaluations

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Questions fréquentes revenus gestionnaire de patrimoine

Comment devenir gestionnaire de patrimoine ?

Master patrimoine recommandé. École commerce/droit acceptées. Certification CGPI obligatoire. Formation continue 15h/an. Stage clientèle apprécié. Réseau développé crucial.

Salariat vs indépendant ?

Salariat: stabilité, formation, moyens. Indépendant: liberté, rémunération potentielle, responsabilité. Statut mixte possible. Évolution progressive recommandée. Analyser appétence risque.

Comment développer sa clientèle ?

Réseau personnel/professionnel. Recommandations clients. Partenariats notaires/experts-comptables. Conférences/formations. Réseaux sociaux professionnels. Patience nécessaire développement.

La digitalisation menace-t-elle ?

Évolution métier. Robo-advisors segment bas. Valeur ajoutée conseil humain. Outils complémentaires. Formation digitale nécessaire. Opportunités nouvelles services.

Quelle spécialisation choisir ?

UHNW très rémunérateur. International porteur. Immobilier stable. Art/collection niche. Dirigeants d'entreprise. Professions libérales. Analyser marché local.

Les revenus sont-ils réguliers ?

Variables selon structure. Banque privée stable. Indépendant fluctuant. Commissions dépendantes marchés. Récurrence à développer. Diversification portefeuille clients.

La réglementation est-elle contraignante ?

Stricte et évolutive. Formation obligatoire. Contrôles fréquents. Documentation importante. Responsabilité engagée. Veille réglementaire nécessaire. Investissement temps.

Peut-on travailler à l'international ?

Très accessible. Clientèle expatriés. Conventions fiscales. Structures offshore. Langues nécessaires. Réglementation complexe. Opportunités nombreuses.

Le stress est-il important ?

Responsabilité patrimoines. Marchés volatils. Clients exigeants. Réglementation stricte. Pression commerciale. Gestion émotionnelle. Équilibre à trouver.

Comment évoluer rapidement ?

Performance commerciale. Spécialisations valorisantes. Certifications complémentaires. Mobilité géographique. Réseau développé. Formations continues. Ambition affichée.

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Mise à jour : juillet 2025