Salaire Pompier 2025 : 1 900€ Sapeur vs 4 200€ Commandant

Revenus nets mensuels moyens. Données SDIS, BSPP, BMPM et sapeurs-pompiers professionnels 2024.

50k€

Commandant/an net

+121%

Commandant vs sapeur

+40%

Spécialités risques

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Comparatif salaires par grade et statut

Grade	SDIS (SPP)	BSPP Paris	BMPM Marseille	Primes incluses
Sapeur 2e classe	1 700-1 900€	1 800-2 000€	1 750-1 950€	2 100-2 400€
Caporal	1 900-2 200€	2 000-2 300€	1 950-2 250€	2 400-2 800€
Sergent	2 200-2 500€	2 300-2 600€	2 250-2 550€	2 800-3 200€
Adjudant	2 500-2 900€	2 600-3 000€	2 550-2 950€	3 200-3 700€
Lieutenant	2 900-3 400€	3 000-3 500€	2 950-3 450€	3 700-4 300€
Capitaine	3 400-3 900€	3 500-4 000€	3 450-3 950€	4 300-4 900€
Commandant	3 900-4 500€	4 000-4 600€	3 950-4 550€	4 900-5 600€

Sources : SDIS, DGSCGC, grilles indiciaires fonction publique territoriale 2024

Missions et interventions principales

Incendie : Extinction feux urbains, forêts
Secours à personnes : 70% interventions, SUAP
Accidents route : Désincarcération, secours
Risques technologiques : Chimique, radiologique
Catastrophes naturelles : Inondations, tempêtes
Sauvetages : Aquatique, montagne, urbain
Prévention : ERP, conseils sécurité
Formation : Gestes premiers secours

Types d'interventions par catégorie

Secours à victimes : 85% VSAV, urgences vitales
Incendies : 6% habitations, ERP, végétation
Accidents circulation : 5% VL, PL, trains
Risques technologiques : 2% fuites gaz, chimique
Opérations diverses : 2% animaux, ascenseurs
Inondations : Épuisements, sauvetages
Feux de forêt : CCF, GIFF, largages
Protection biens : Bâchages, étaiements

Spécialisations et qualifications

GRIMP : +20-30% milieux périlleux, montagne
Plongeur SAL : +25-35% sauvetage aquatique
CMIC/NRBC : +30-40% risques chimiques
Cynotechnie : +15-25% maître-chien recherche
IMP : +20-30% risques radiologiques
Sauvetage déblaiement : +25-35% séismes, effondrements
FDF : +20-30% feux de forêt
COD/CODIS : +15-25% opérateur CTA

Véhicules et matériels d'intervention

VSAV : Véhicule secours victimes
FPT : Fourgon pompe-tonne
EPA : Échelle pivotante automatique
CCF : Camion-citerne feux forêts
VSR : Véhicule secours routier
FMOGP : Fourgon mousse grande puissance
VTU : Véhicule toute utilité
Dragon/EC145 : Hélicoptères secours

Équipements de protection individuelle

Tenue feu : Veste, surpantalon textile
Casque F1/F2 : Protection thermique, chocs
ARI : Appareil respiratoire isolant
Gants : Intervention, désincarcération
Bottes/Rangers : Protection pieds, chevilles
Cagoule : Protection flash-over
Tenue NRBC : Scaphandre étanche chimique
Gilet stabilisateur : Sauvetage aquatique

Formation initiale sapeur-pompier

FIA SPV : 30 jours formation volontaire
FI SPP : 4 mois école départementale
Modules incendie : Techniques extinction
SUAP : Secours urgence aux personnes
DIV : Interventions diverses
TOP/LSPCC : Techniques opérationnelles
Sport : Condition physique intensive
Stage caserne : Mise en pratique terrain

Formations de spécialisation

COD1/COD2 : Conducteur engins pompe
Chef d'agrès : Commandement VSAV, FPT
SAL1/SAL2/SAL3 : Sauveteur aquatique
IMP1/IMP2/IMP3 : Milieux périlleux
RCH1/RCH2/RCH3/RCH4 : Risques chimiques
RAD1/RAD2/RAD3/RAD4 : Risques radiologiques
CYN1/CYN2 : Cynotechnie recherche
FDF1 à FDF5 : Feux de forêt

Hiérarchie et progression de carrière

Sapeur : Grade initial recrutement
Caporal : Après 1 an + formation
Caporal-chef : 4 ans ancienneté minimum
Sergent : Chef d'agrès VSAV
Sergent-chef : Responsable garde
Adjudant : Chef agrès tout engin
Adjudant-chef : Expertise opérationnelle
Major : Sommet sous-officiers

Corps des officiers sapeurs-pompiers

Lieutenant 2e classe : Concours externe bac+3
Lieutenant 1re classe : Chef de groupe
Lieutenant hors classe : Expertise sectorielle
Capitaine : Chef centre secours
Commandant : Chef groupement
Lieutenant-colonel : Directeur adjoint
Colonel : Directeur SDIS
Contrôleur général : Inspection générale

Secours d'urgence aux personnes (SUAP)

Urgences vitales : ACR, détresses respiratoires
Traumatologie : Fractures, hémorragies
Malaises : AVC, infarctus, hypoglycémie
Accouchements : Urgences obstétricales
Psychiatrie : Crises, tentatives suicide
Pédiatrie : Urgences nourrissons, enfants
Intoxications : CO, médicaments, drogues
Relevages : Personnes âgées, obèses

Lutte contre l'incendie

Feux d'habitation : Appartements, maisons
ERP/IGH : Établissements recevant public
Feux industriels : Usines, entrepôts
Feux de véhicules : VL, PL, parkings
Feux de végétation : Forêts, broussailles
Feux agricoles : Récoltes, bâtiments
Feux de cheminée : Conduits, toitures
Hydrocarbures : Stations-service, cuves

Secours routier et désincarcération

Découpage véhicules : Cisailles, écarteurs
Stabilisation : Cales, étais pneumatiques
Protection victimes : Plans durs, colliers
Accidents PL : Techniques spécifiques
Accidents ferroviaires : Trains, tramways
Accidents aériens : SSIS aéroports
TMD : Transport matières dangereuses
Balisage : Sécurisation zones

Interventions risques technologiques

Fuites gaz : Ville, industries
Produits chimiques : Déversements, nuages
Risques radiologiques : Sources, contaminations
Pollutions : Cours d'eau, sols
SEVESO : Sites industriels classés
Explosions : BLEVE, UVCE
Biorisques : Laboratoires, hôpitaux
Cyberattaques : Infrastructures critiques

Gestion catastrophes naturelles

Inondations : Évacuations, pompage
Tempêtes : Arbres, toitures
Séismes : Recherche décombres
Avalanches : Sondage, dégagement
Glissements terrain : Évacuations préventives
Canicules : Plans urgence, EHPAD
Grand froid : Maraudes, hébergements
Épisodes cévenols : Crues rapides

Sauvetages spécialisés

Sauvetage aquatique : Noyades, embarcations
Sauvetage montagne : Parois, crevasses
Sauvetage canyon : Gorges, ravins
Sauvetage souterrain : Grottes, galeries
Sauvetage héliporté : Treuillage, évacuation
Sauvetage animalier : NAC, animaux sauvages
Sauvetage urbain : Toits, façades, puits
Sauvetage déblaiement : Effondrements bâtiments

Missions de prévention

Visites ERP : Conformité sécurité incendie
Commissions sécurité : Avis ouvertures
Plans ETARE : Établissements répertoriés
Études dangers : ICPE, SEVESO
Hydrants : Contrôle points d'eau
DECI : Défense extérieure incendie
Formation public : PSC1, évacuations
Sensibilisation : Écoles, entreprises

Organisation des gardes

Garde 24h : Régime principal SPP
Garde 12h : Jour/nuit alternés
Repos : 24-48h entre gardes
Astreintes : SPV disponibilité
POJ : Potentiel opérationnel journalier
Manœuvres : Entraînements quotidiens
Sport : 2h/jour maintien condition
Tâches diverses : Entretien matériel, caserne

Temps de travail et régimes

SPP : 1607h/an, gardes 24h
96 gardes/an : Moyenne nationale
RTT : Récupération heures sup
Congés : 25 jours + RTT
SPV : Vacations 6-12h volontariat
Disponibilité : Astreintes domicile
Rappels : Renforts grands sinistres
Colonnes renfort : Missions hors département

Primes et indemnités spécifiques

Prime de feu : 19% traitement base
IAT : Indemnité administration
Indemnité responsabilité : Chefs centre
Heures supplémentaires : Dépassements service
Astreintes : 150-300€/semaine
Spécialités : GRIMP, plongée, cyno
NBI : Points indice supplémentaires
Prime fidélisation : Zones tendues

Avantages et protection sociale

Retraite anticipée : 57 ans catégorie active
Bonification : 1/5e services actifs
Logement fonction : Chefs centre, SDIS
Mutuelle : Participation employeur
Œuvres sociales : CE, amicales
Médailles : Bronze 20 ans, argent 25
Protection fonctionnelle : Agressions service
CNAS : Prestations sociales

Condition physique et sport

ICP : Indicateurs condition physique
Tests annuels : Luc Léger, Killy
Parcours sportif : Épreuves chronométrées
Musculation : Salle équipée caserne
Sports collectifs : Cohésion équipe
Cross-training : Préparation opérationnelle
Natation : Obligatoire sauvetage
Compétitions : Challenges, Firesport

Santé et sécurité au travail

Visite médicale : Annuelle aptitude
Vaccinations : Hépatite B, tétanos
Suivi psychologique : Cellule soutien
Accidents service : Prise charge 100%
Maladies professionnelles : Reconnaissance
Dosimétrie : Exposition radiations
Décontamination : Protocoles stricts
EPI : Renouvellement régulier

Sapeurs-pompiers volontaires (SPV)

Engagement : 5 ans renouvelable
Formation initiale : 30 jours étalés
Vacations : 7,92€/h jour, 11,91€ nuit
Disponibilité : Minimum 6 gardes/mois
Double statut : SPP jour, SPV commune
PFR : Prestation fidélisation
Allocation vétérance : 20 ans service
Convention employeur : Disponibilité jour

Jeunes sapeurs-pompiers (JSP)

Âge : 11-18 ans formation
Brevet JSP : 4 ans formation
Modules : Incendie, secourisme, sport
Encadrement : Animateurs JSP bénévoles
Compétitions : PSSP, cross, manœuvres
Intégration SPV : 16 ans possible
Avantages : Formation acquise SPV
Sections : 300 sections France

Pompiers militaires (BSPP/BMPM)

BSPP Paris : Brigade 8500 militaires
BMPM Marseille : Bataillon 2400 marins
Statut militaire : Armée Terre/Marine
Formation : 6 mois initiale militaire
Solde : +10-15% vs civil
Logement : Caserne obligatoire début
Opérations extérieures : OPEX possibles
Reconversion : Accompagnement sortie

Unités militaires sécurité civile

UIISC 1 Nogent : Risques NRBC
UIISC 5 Corte : Feux de forêt
UIISC 7 Brignoles : Risques technologiques
ForMiSC : Formations militaires SC
Détachements : Outre-mer, étranger
Moyens aériens : Hélicoptères Dragon
Colonnes renfort : Catastrophes majeures
International : Mécanisme européen

Parcours d'évolution professionnelle

Sapeur stagiaire : 1 600-1 800€
Sapeur titulaire : 1 800-2 100€
Caporal 5 ans : 2 100-2 400€
Sergent 8 ans : 2 400-2 800€
Adjudant 12 ans : 2 800-3 400€
Lieutenant : 3 200-3 800€
Capitaine : 3 800-4 500€
Colonel : 5 000-6 500€

Reconversion et secondes carrières

Formateur secourisme : PSC1, SST
Préventionniste : Entreprises, bureaux contrôle
Sécurité incendie : SSIAP, coordinateur
Expertise assurance : Sinistres incendie
Urgentiste : Passerelle médecine
Police/Gendarmerie : Passerelles internes
Sécurité civile : Gestionnaire risques
Humanitaire : ONG urgence

Missions internationales

Mécanisme européen : Protection civile UE
Modules spécialisés : USAR, GIFF
Détachements : Catastrophes majeures
Formation : Coopération pays
ONU : INSARAG certification
Bilateral : Accords frontaliers
Humanitaire : Pompiers sans frontières
Expertise : Conseil développement

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Questions fréquentes salaire pompier

Comment devenir sapeur-pompier professionnel ?

Concours externe : 18 ans minimum, nationalité française, brevet/CAP minimum, permis B, aptitude physique. Formation 4 mois école départementale après réussite concours.

Quelle différence entre SPP et SPV ?

SPP : professionnel salarié temps plein, 1900-4500€/mois. SPV : volontaire activité complémentaire, vacations 8-12€/heure. 80% effectifs sont volontaires France.

Quel est le salaire moyen pompier ?

Sapeur débutant : 1900€ net. Caporal 5 ans : 2400€. Sergent : 2800€. Adjudant : 3200€. Lieutenant : 3700€. Capitaine : 4300€. Primes incluses.

Les pompiers travaillent combien d'heures ?

Gardes 24h, environ 96 gardes/an. Repos 24-48h entre gardes. Sport 2h/jour obligatoire. Manœuvres, formation continue. 1607h annuelles légales.

Peut-on être pompier volontaire avec un emploi ?

Oui, 200000 SPV France. Convention employeur possible pour disponibilité jour. Minimum 6 gardes/mois. Formation initiale 30 jours étalés.

À quel âge la retraite pompier ?

57 ans catégorie active SPP. Bonification 1/5e (1 an tous 5 ans service). Possibilité partir 52 ans si 27 ans service + bonifications.

Quelles sont les spécialisations les mieux payées ?

GRIMP +25-30%, Plongée SAL +30%, NRBC +35%, Cynotechnie +20%. Cumul spécialités possible. Formation continue rémunérée.

Faut-il être sportif pour être pompier ?

Condition physique indispensable. Tests : Luc Léger palier 8 minimum, tractions, gainage. Sport 2h/jour garde. Maintien condition obligatoire.

Les femmes peuvent-elles être pompiers ?

Oui, 20% femmes SPV, 5% SPP. Mêmes épreuves physiques adaptées. Progression hiérarchique identique. Aménagements grossesse/maternité.

Quelle évolution de carrière possible ?

Sous-officier : caporal à major. Officier : lieutenant à colonel par concours interne. Spécialisations multiples. Reconversion formateur, préventionniste, expertise.

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Méthodologie : Données collectées auprès des SDIS, DGSCGC, BSPP, BMPM et grilles indiciaires fonction publique territoriale. Échantillon 1000+ sapeurs-pompiers France.

Mise à jour : août 2025